嘉福教育集团政教德育工作会议

会议开场，明确了集团发展的总体目标，提出学校应以打造“百年名校”为发展方向，集团集中力量建设“百年嘉福”，始终坚持内涵式发展道路，以提升教育教学质量为核心着力点。集团领导崔荫辉秘书长在讲话中着重强调，德育是学校发展的根基，更是内涵式发展的核心支撑。各学校要围绕“让学生喜爱学校、喜爱老师”这一核心开展工作，大胆创新工作思路、突破常规工作模式，深入挖掘自身特色亮点，探索差异化发展路径；要强化服务意识，通过提供优质的教育服务提升家长与社会的认同感，同时切实保障教师待遇，使教师能够安心教学、乐于教学、善于教学，为德育工作的开展筑牢师资基础。会议期间，还同步传达了嘉福集团汽车、商业、无人机、酒类产业及产业学院等板块的发展动态，推动各学校德育工作与集团发展保持同步。

会上，各校区德育负责人依次进行汇报，结合学校办学实际情况，从指导思想、工作目标、核心举措、创新亮点等方面，详细阐述了本学期德育工作计划。各校区的工作各有侧重点，亮点突出。

大沥嘉福学校黎主任围绕活动安全、常规精细化管理等七大总体目标，细化了筑牢安全底线、抓实班级管理、规范宿舍管理、落实心理健康教育等十余项核心措施，推动德育工作落地落实。

狮山嘉兴学校李主任以《中小学德育工作指南》为依据，秉持“会爱、会表达、有温度、有归属感”的育人理念，通过强化师德师风建设、打造暖心校园文化、优化德育评价等举措，使德育工作既有管理的力度，更具育人的温度。

九江嘉华学校江主任坚守立德树人、五育融合、健康第一的核心原则，将“运动、阅读、劳动”三大习惯养成作为本学期德育创新的重点，以特色习惯培养推动学生全面发展。

白云嘉龙小学龙主任立足“德育为先、立德树人”的指导思想，坚持全员、全程、全方位育人，推出每月班级管理经验交流会、家务劳动清单制度、欣赏教育系列活动等创新举措，同时推进升旗仪式改革、深化劳动教育特色，还将德育工作与招生工作深度融合，以优质的育人成效助力学校发展。

集团领导崔荫辉秘书长对各校的德育工作规划给予了充分肯定，认为各学校的工作计划思路清晰、举措务实、内容丰富，均能紧扣内涵式发展要求，结合自身实际找准工作重点，且都已将安全、心理健康、家校协同等核心工作落到实处。同时，会议对集团下一阶段的德育工作提出了明确要求：要高度重视学生心理健康教育，完善心理预警与干预机制，做好重点学生的跟踪辅导工作；要牢固树立“人人都是德育工作者”的全员育人理念，凝聚教师、家长、社会等多方育人力量；要加强校际间的经验交流与共享、实现优势互补，积极借鉴专家入校指导、家访全覆盖、特色习惯培养等优秀做法；要始终将安全、德育、教学、特色建设贯穿于工作的全过程，聚焦学生的健康成长。

会议最后强调，集团各学校的德育工作要紧紧抓住“思想引领、行为规范、安全保障、家校协同、队伍建设”五条主线，将德育工作做细、做实、做优，通过精细化的德育管理培育优良的校风、学风、班风，以内涵式的德育发展为学校的高质量发展提供保障，使德育工作成为培育时代新人的坚实基础，持续推动嘉福教育集团“百年名校”教育事业迈向新高度。